第二新卒は「DYM就職」で担当者を選べるって本当？！

第二新卒の方で転職エージェントの「DYM就職」では、自分が志望する業界や職種などに分けて担当者を選ぶことができます。

特に業界に関しては細かく担当者が分けられていて、それぞれ特化した情報を聞くことができるので、普通の転職エージェントよりも濃い内容が得られるのが魅力です。

もちろん、担当者が自分に合わなかったら変えてもらうこともできるので、そこは要相談ですね。

第二新卒でも転職活動での書類選考は厳しい・・・

第二新卒の転職活動は、若い人が多いので新卒感覚で「すぐうかるっしょ！」って思ってる人がいたら、「んなわけねーだろ」と言いたい。（笑）

新卒で入った会社を辞めたら、もうあなたは新卒じゃなくて社会人の一人という認識なんです、世間では。

ということは、ただやる気ありますとか、サークルがんばりましたとかそんな実績もないようなこと話してても書類選考すら通らないってこと。

もちろん上記のような例は極端ではありますが、感覚的な話でいえば同じようなレベルで考えている人は少なくないのではないでしょうか？

もしあなたも、同じレベルで転職活動を楽観視しているのであれば、ぜひ改めてほしいです。そんな甘くないです。

なので、特に取り柄がないような第二新卒の場合は、転職期間中に自分のスキルを高める勉強とか活動をしないといけません。

新卒と同じ感覚で特に実績もなく自分を売り込んでも、転職はうまくいきませんよ。

この現実をしっかり受け止めた上で、転職エージェントを選んで活動してくださいね！

第二新卒が書類選考なしで企業の面接選考に進める転職エージェント「DYM就職」をうまく活用するためには、以下の3つのポイントが必要だと考えています。

この3点さえちゃんと徹底すれば、第二新卒はDYM就職をかなり有効的に活用できると思います。

特に重要なのが2番目の「自分の現状と方向性について正直に話す」で、自分の現状と持っている能力の詳細、転職したい先の方向性は絶対に正直に話してください。

中には、嘘をついたり過剰に話を盛ったりする人がいると思いますが、後になってばれるとあなたの信頼性が失われるどころか、選考先の企業にもエージェントにも迷惑がかかりますので絶対にやめてください。

個人的にはDYM就職はかなり親切なサポートですし、紹介してくれる求人も結構条件がいいところが多く、数少ない良心的な転職エージェントとして僕は評価してるので、あなたももし参加するなら、その機会を台無しにすることはしないでほしいです。

ということで、ぜひ参考までに。

第二新卒は新卒で入った会社を1年から3年くらいまでの期間で辞めて、再度就職活動をしている人のことを指します。

この第二新卒の方が転職エージェントを利用する際、「DYM就職」と呼ばれる転職エージェントがあります。

これは、直接面談などで直接、その人に向いてそうな企業を紹介して選考に進んでもらうという仕組みを持つ転職エージェントです。特に注目なのが、書類選考なしで企業選考に進めるという点です。

第二新卒は確かに若い人が大半なので、まだ転職しやすい傾向にありますが、それでも新卒と違って転職活動では即戦力が求められることが多く、今まで以上に厳しい書類選考になるので、よほどのスーパーマンでない限り結構落ちます。

なので、第二新卒で書類選考なしで企業の選考が受けられるのはかなり大きなメリットです。

通過すら難しい転職書類選考なしで、企業の選考を受けられるのはかなり魅力的なので、個人的にはおススメですね。

だからこういうサイトを作って情報発信してるってところもありますが（笑）